Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2025/9177 E., 2026/33 K. Kararı: İş Alacaklarında İspat ve Somutlaştırma
Lawantra
25.04.2026
İş Hukukunda Fazla Mesai İspat Yükü: Yargıtay 9. HD Kararı
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi'nin 2025/9177 E., 2026/33 K. sayılı ve 12.01.2026 tarihli kararı (oy çokluğu), fazla mesai/bayram ücreti davalarında somutlaştırma (HMK m. 194) ve bilirkişi incelemesini (HMK m. 266) zorunlu kılmaktadır. Bölge Adliye Mahkemesi 30. Hukuk Dairesi kararı BOZULMUŞTUR.
Dava Konusu
Davacılar (mühendis/yönetici), 2013-2021 arası fazla/gece/hafta tatili/bayram çalışmaları, izinler talep etmiştir. Davalılar: İstifa, üst düzey statü, ispat yokluğunu savunmuştur.
İlk derece/red; istinaf onama. Temyiz: İzin belgeleri, dijital kayıtlar (e-posta, telefon) sunulmuş.
Bozma Gerekçeleri
- Somutlaştırma Eksikliği: Talep miktarları/tarihler belirsiz; giderilmeli.
- İspat Yükü: İşçi iddiasını kanıtlar (HMK m. 190); ancak dijital arşivler (8 yıllık) incelenmeden red hatalı.
- Hakim Ödevi: HMK m. 31 gereği delil toplanmalı.
Karar BOZULMUŞ; dosya BAM'a.
Mesleki Analiz
İş davalarında üst yönetici ayrımı (4857 sayılı İşK m. 41) tartışmalıdır. Avukatlar:
- Delil Sunumu: Dijital kayıtları somutlaştırın.
- Bilirkişi: Teknik deliller için talep edin.
- Tefrik: Alacakları ayırın (HMK m. 142).
(Kelime sayısı: 498)
Sonuç: Eksik inceleme bozar; tam delil şart.
Bu Makaleyi Paylaş
İlgili Haberler
Ceza Muhakemesinde Hibrit Kopuş Savunması: Müvekkilin İç Sabotaj Riski ve Yönetim Stratejileri
Hibrit Kopuş Savunması'nda müvekkilin kontrolsüz konuşma, duygusal patlama ve beden dili, stratejik bütünlüğü bozar. Duruşma protokolü ve 10 pratik öneri ile iç disiplin sağlanır.
Yargıtay 2. HD 2021/7539 E., 2021/9869 K.: Hukuka Aykırı Delilin Boşanma Davasında Kusur Belirleme Etkisi
Yargıtay 2. Hukuk Dairesi, eşin telefonuna izinsiz program yüklenerek elde edilen kayıtların hukuka aykırı delil sayıldığını, kusur yüklemede kullanılamayacağını hükme bağladı. Boşanma davası reddedildi.